光明区2018年民生实事:住房和就业保障(8项)

  群团工作部

  各街道办

  项目名称:建立办事处、社区工会法律援助机制和劳资纠纷调处工作机制。工作任务:建立办事处、社区工会法律援助机制和劳资纠纷调处工作机制,推进20个社区工会联合会(职工服务站)标准化建设,增设2个劳资纠纷源头治理试验区试点。

  群团工作部

  各街道办

进度安排

  第一季度:制定社区工联合会(职工服务站)标准化建设方案,确定年度推进计划。草拟劳资纠纷多方联动调处工作方案。开展劳资纠纷源头治理试验区试点社区调研。

  第二季度:制定劳资纠纷试验区建设方案。推动社区工会联合会(职工服务站)标准化建设。建立办事处社区法律顾问驻点工作机制。

  第三季度:推动劳资纠纷试验区建设,建立完善劳资纠纷调处工作机制。完成10社区工会联合会(职工服务站)标准化建设。推进办事处社区工会法律援助服务。

  第四季度:完成2个劳资纠纷试验区建设;完成20个社区工会联合会(职工服务站)标准化建设。建立劳资纠纷调处机制和基层工会法律援助机制。

落实情况

  第一季度:已完成凤凰、马田办事处劳资纠纷源头治理试验区建设情况调研,制定了2018年工会工作要点,明确社区工会联合会年度建设计划。

  第二季度:已完成凤凰、马田办事处劳资纠纷源头治理试验区建设情况调研劳资纠纷试验区选址完成,正进行设计装修;制定了社区工会联合会年度建设计划;制定了新区职工之家示范点建设工作方案,在新区大型工业园区和企业打造一批职工之家示范点。目前已经收到新区贝特瑞、展辰、依波等企业职工之家的建设方案。

  第三季度:已完成凤凰、马田街道办源头治理劳资纠纷试验区(职工服务站)建设情况调研和选址,正在设计装修,装修方案已基本确定。制定2018年工会工作要点、“两个普遍”工作方案,完成了大型工业园区和重点企业职工之家建设情况调研,确定时间谷、贝特瑞工业园等9家职工之家作为示范点打造;完成红星等社区17个社区工联会标准化建设;完成区总工会劳资纠纷应急相应机制。

  第四季度:1.已完成凤凰、马田街道源头治理劳资纠纷试验区(职工服务站)建设。2.2018年工会工作要点、“两个普遍”工作方案已制定,完成了大型工业园区和重点企业职工之家建设情况调研以及时间谷、贝特瑞工业园等9家职工之家作为示范点打造;完成红星等社区20个社区工联会标准化建设;完成区总工会劳资纠纷应急相应机制。

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